Bedrijfsjurist Apeldoorn (parttime)

In een dynamische uitvaart- en verzekeringsmarkt wil Monuta zich de komende jaren verder onderscheiden. Wil jij mee helpen aan de groei van onze organisatie? Dan is deze parttime vacature voor 24 uur per week als Bedrijfsjurist op het hoofdkantoor in Apeldoorn zeker iets voor jou!
Als Bedrijfsjurist vorm je samen met het hoofd van de afdeling het team Juridische Zaken dat zich bezighoudt met alle juridische vraagstukken voor de onderdelen verzekeren, holding, uitvaartzorg én onze vestiging in Duitsland.

Over Monuta
Bij het lezen van de naam Monuta, denk je waarschijnlijk aan uitvaartzorg en uitvaartverzekeringen. En dat klopt, dat is wat we doen: samen met de nabestaanden maken wij het afscheid van onze 1,5 miljoen verzekeringsklanten financieel mogelijk en geven wij vorm aan een afscheid dat past bij de overledene. Dit doen we graag goed en daarvoor kunnen we rekenen op onze ruim 700 medewerkers. Zij zijn onze steun, vanuit de 100 vestigingen verspreid over het hele land (uitvaartcentra, crematoria en begraafplaatsen) en ons hoofdkantoor in Apeldoorn, waar alle stafafdelingen vertegenwoordigd zijn. Ook in Duitsland timmeren we inmiddels 10 jaar aan de weg als uitvaartverzekeraar en groeien we ook internationaal succesvol door. Daarnaast zijn we nieuwe activiteiten aan het uitrollen, bijvoorbeeld met Monuta Ontzorgt. Hierbij brengen we verschillende producten en diensten samen om mensen in de laatste fase van het leven te kunnen ontzorgen.  

Kortom: als werkgever in een branche die er toe doet, hebben we onze medewerkers veel te bieden. Zo zijn er prima arbeidsvoorwaarden, stimuleren we opleiding en groei en vinden we een goede werksfeer belangrijk. Wat we onder een goede werksfeer verstaan? Een professionele, dynamische sfeer waarbinnen iedereen zichzelf kan zijn, wordt gerespecteerd en interesse in elkaar heeft.

De baan
Wanneer vind jij deze baan aantrekkelijk? Als je iemand bent die:

  • als generalist op zijn/haar best is en die zich steeds weer in nieuwe vraagstukken vast wil bijten op de meest uiteenlopende juridische terreinen. En dat je daarnaast ook graag ad hoc bezig bent wanneer een collega met een spoedvraag bij je aanklopt;
  • enerzijds goed is in het coördineren en regisseren én anderzijds goed is in het zelf uitvoeren van zaken! Denk daarbij aan gerechtelijke procedures, inkooptrajecten in de ruimste zin (waaronder (ict)licenties), verkoop, aankoop, huur en verhuur van vastgoed en franchiseovereenkomsten. Maar ook processen rond fusies, overnames en participaties grijp je met beide handen aan;  
  • graag gedegen advies uitbrengt aan de business, stafafdelingen en de secretaris van de RvC. Maar je bent ook sterk in jouw rol als adviseur ten aanzien van toezichtthema’s van DNB, AFM en ACM;
  • het leuk vindt om met allerlei externe (juridisch) specialisten te sparren en met hen te schakelen wanneer nodig;
  • niet van oeverloos overleg houdt maar liever in een vraagstuk duikt om met praktische raad en daad de organisatie verder te helpen.

Je wordt aangestuurd door onze Bedrijfsjurist Marjan, samen vormen jullie het juridische team van Monuta vallend onder de Directievoorzitter. Je zit op je plek bij Monuta als je resultaat wilt behalen in een prettige werksfeer waarbij humor een belangrijke factor is. De uitdaging waar Marjan op dit moment mee bezig is?  Juridische vormgeving  van nieuwe samenwerkingsvormen waarmee de groeiplannen van Monuta worden gerealiseerd.

Nieuwsgierig naar Monuta als werkgever? Bekijk hier onze droom en ambitie en hoe wij iedere dag als organisatie bezig zijn met de toekomst van de uitvaart.

De kandidaat
Jij komt bovenop de stapel te liggen als je:

  • een WO-opleiding Nederlands recht hebt afgerond;
  • minimaal 5 jaar relevante werkervaring meebrengt;
  • verstand hebt van contractenrecht, verzekeringsrecht, financieel recht (kennis van de Wft) en ondernemingsrecht;
  • in (de directe omgeving van) Apeldoorn woont;
  • op vrijdagen beschikbaar bent. En dat je ook flexibel inzetbaar bent om tijdens drukte of vakantie in goed overleg op andere dagen en meer uren te werken.

Je voegt verder waarde toe als je:

  • op je best bent in een dynamische, afwisselende baan: geen dag is hetzelfde en elk denkbaar onderwerp binnen Monuta kan op jouw bord belanden;
  • actief meedenkt over juridische haken en ogen en met ideeën komt om nieuwe activiteiten juridisch waterdicht te kunnen implementeren;
  • je niet herkent in een 9 tot 5 mentaliteit en geen bezwaar hebt om hard te werken én hard te lachen.

Ons aanbod
Kom jij Juridische Zaken versterken, dan stellen wij daar natuurlijk een goed aanbod tegenover:

  • een salaris tussen € 3.469,-- en € 5.455,- bruto per maand op basis van 38 uur per week;
  • een eindejaarsuitkering ter hoogte van een dertiende maand;
  • een laptop, mobiele telefoon en iedere dag verse bonenkoffie;
  • de mogelijkheid om je continu te ontwikkelen, zowel op jouw vakgebied als persoonlijk;
  • een niet-filegevoelige standplaats in Apeldoorn, dicht bij de uitvalswegen en met goede parkeergelegenheid;
  • enthousiaste collega’s die je graag welkom heten en je goed inwerken voor een snelle start binnen Monuta.

Vragen? Ingrid Hannink, Directiesecretaresse, beantwoordt ze graag via telefoonnummer 055 – 539 1510.

Interesse?
Je hebt een streep voor als je naast het versturen van jouw cv ons ook meeneemt in jouw visie op de rol van juridische zaken in de toekomst. Dit doe je door via de sollicitatiebutton jouw reactie uiterlijk 14 augustus te uploaden. Je ontvangt binnen twee weken na deze datum uiterlijk een reactie.

Het sollicitatieproces? Na een positief kennismakingsgesprek vul je online een persoonlijkheidsvragenlijst in. Dit vormt de basis voor het tweede gesprek. Vervolgens doen we jou een salarisvoorstel en wordt je gescreend inclusief het overleggen van een Verklaring omtrent Gedrag. Is dit alles positief, dan bespreken we de startdatum.
We kijken uit naar jouw reactie! 


Terug naar vacature overzicht

Details

Afdeling
Juridische Zaken
Standplaats
Apeldoorn
Niveau
WO
Aantal uren
24

Nieuwsgierig?

Lees de verhalen van onze medewerkers.

Lees verder